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Gruppenassessments: Erkennen der Top-Talents und des Teampotenzials

Gruppen mit bis zu vier Kandidaten evaluieren wir in Gruppenassessments, die maximal einen Tag dauern. Wir prüfen die Teilnehmer auf die vorgegebenen Kriterien und liefern Entscheidungsgrundlagen in Form eines Gruppen-Assessment-Berichts. Dieser enthält die Gegenüberstellung der geprüften Kandidaten in Form eines Stärken-/Schwächen-Profils. Bei einer Potenzial-Analyse untersuchen wir die Teamperformance von Gruppen bis zu vier Personen und geben Empfehlungen zur Team- und individuellen Entwicklung.

Damit das Assessment zum Erfolg führt

Wir empfehlen Ihnen, sich als Auftraggeber zu folgenden Punkten vorzubereiten und dazu bei den Teilnehmern für Transparenz zu sorgen:
  • Welche Zielsetzung verfolgt das Assessment?
  • Welche Kriterien (Führungskompetenz, Umgang mit Veränderungen usw.) soll das Assessment überprüfen?
  • Was geschieht nach dem Assessment?
  • Wer kommuniziert die Ergebnisse in welcher Form?

Brauchen Sie professionelle Unterstützung für Ihre Assessments?

Wir beraten Sie gerne - kontaktieren Sie uns.

Assessment Qualitätsstandart

Als Mitglied von Swiss Assessment orientiert sich assess+perform ag verbindlich an den definierten Qualitätsstandards.